…posizioni di cui al D.M. 50/2021 che prevedono, nell' ambito del riconoscimento dei titoli ai fini della formazione del punteggio per l' inserimento nella graduatorie ATA, l' attribuzione di 0 , 6 pun…...
… fatto che, per lo specifico fattore di protezione rappresentato dalla condizione di gravidanza, si è in presenza di una discriminazione diretta, basata sul sesso, in relazione alla quale non viene in…...
…nnità di maternità (cfr. art. 28 e 29 d.lgs. n. 151/2001). Sentenza n. 533/2021 pubbl. il 16/12/2021 RG n. 960/2020 Non si versa, pertanto, in una ipotesi di discriminazione per ragioni di sesso, ment…...
…ongedo rispetto a criteri che, come quelli per il computo dell' indennità di malattia, comportano un' attribuzione parziale di alcune voci retributive; 17. ciò risulta anche conforme agli indirizzi co…...
…a maternità potrebbe essere equiparata ad una condizione o ad una circostanza foriera dell' attribuzione di un corrispettivo tendenzialmente relazionato ad un istituto tipico del trattamento economico…...
…di Giustizia risulta chiaramente che qualsiasi trattamento sfavorevole nei confronti delle donne in relazione alla gravidanza o alla maternità costituisce una discriminazione diretta fondata sul sesso…...
…ttamento economico non è da correlare al sesso dell' appellata, bensì in relazione all' individuazione della base imponibile per il calcolo dell' indennità di maternità, applicandosi la stessa normati…...
…ta ipotesi di applicazione illegittima della normativa, ciò non può palesare un comportamento discriminatorio in quanto tale trattamento economico non trova la sua ragione in base al sesso bensì nell'…...
…ongedo rispetto a criteri che, come quelli per il computo dell' indennità di malattia, comportano una attribuzione parziale di alcune voci retributive. 15. Ciò risulta anche conforme agli indirizzi co…...
…a maternità potrebbe essere equiparata ad una condizione o ad una circostanza foriera dell' attribuzione di un corrispettivo tendenzialmente relazionato ad un istituto tipico del trattamento economico…...
